A változás folyamatos folyamat, amely időt vesz igénybe. Nem csak a munkavállalóknak kell hozzászokniuk a változásokhoz, hanem Önnek is, mint a változás kezdeményezőjének időre van szüksége a megfelelő intézkedések kiválasztásához. Mert még a változtatásokat is meg kell változtatni és módosítani. Ez azt jelenti: szánjon egy kis időt a dolgok kipróbálására és a hibázásra.
Mi a folyamatos változás?
1. Változás, amely meghatározott folyamaton keresztül újrahasznosítható, gyakran a teljesítményre, a minőségfejlesztésre vagy a tanulásra összpontosítva olyan szervezeteknél, amelyek a változásokat állandónak és a sikerhez szükségesnek tartják. További információ: Szervezeti innováció fenntartása.
Mi a folyamatos változás, mondjon példát?
Nagy változás, amelyet utazásként közelítenek meg, anélkül, hogy túl sok feltételezést tennék a jövővel kapcsolatban. Például egy város, amelynek célja a legmagasabb életminőség elérése az Egyesült Államokban, és amely ambiciózus átalakulásba kezd a közössége által.
Mi a folyamatváltás?
A folyamatváltozás -menedzsment kifejlesztése folyamatos fejlesztési eljárást foglal magában, amelynek célja a jelentkező aggályok kezelése, amint azok felmerülnek, és módosítja azokat, amíg az egész folyamat el nem éri a kívánt stádiumot vagy eredményt.